L’intelligence collective : avancer, ensemble

Comment donner, et faire donner, le meilleur de soi ?

Assurer les missions dans un environnement contraint, fusion, turnover… Développer l’intelligence collective est indispensable pour entretenir la dynamique, la cohésion et la performance de l’équipe.

Choisissez les modalités de votre accompagnement et de vos avancées :

  • observation de l’équipe en situations de travail et restitutions
  • formation de votre équipe
  • analyse de pratiques managériales – entre pairs de même niveau hiérarchique
  •  mise en place d’une charte managériale – ligne hiérarchique complète

Chaque demande de formation fait l’objet d’une analyse précise, qui permet d’en définir le thème, les objectifs, les contenus, les adaptations aux situations particulières, et les modalités d’organisation. A cette fin nous vous fournissons une proposition commerciale, qui comprend un programme détaillé, un devis, et nos CGV. Nous y joignons également nos indicateurs de performance sur la thématique concernée.

Contactez-nous via l’onglet contact et CGV, ou plus simplement à droite de la présente page.